Consulting for our common future
Consulting for our common future
Consulting for our common future
Het speelveld
Het is onrustig om ons heen
Herken je dat het onrustig is in de wereld en dat dit leidt tot minder focus op wat er gedaan moet worden in de organisatie?
Waarschijnlijk heb jij net als veel andere organisaties last van de energiecrisis, stijgende prijzen van producten, tekort aan personeel, klimaat-verandering, grondstoffenschaarste en een economische crisis die op de loer ligt.
Hoe ga jij, met jouw organisatie, met deze onzekerheden om?
Het speelveld
Het is onrustig om ons heen
Herken je dat het onrustig is in de wereld en dat dit leidt tot minder focus op wat er gedaan moet worden in de organisatie?
Waarschijnlijk heb jij net als veel andere organisaties last van de energiecrisis, stijgende prijzen van producten, tekort aan personeel, klimaat-verandering, grondstoffenschaarste en een economische crisis die op de loer ligt.
Hoe ga jij, met jouw organisatie, met deze onzekerheden om?
Onze aanpak
Digitaliseren en verduurzamen
Wij helpen CIO’s en managers van IT van MKB’s en grotere organisaties met het verduurzamen van IT en het verduurzamen met IT. Dit wordt de twin transitie genoemd, digitaal en duurzaam.
Onderzoek heeft namelijk aangetoond dat organisaties die met de twin transitie bezig zijn makkelijker door crises heenkomen en beter presteren dan organisaties die daar niet mee bezig zijn. Dit wordt veerkracht genoemd.
Onze aanpak
Digitaliseren en verduurzamen
Wij helpen CIO’s en managers van IT van MKB’s en grotere organisaties met het verduurzamen van IT en het verduurzamen met IT. Dit wordt de twin transitie genoemd, digitaal en duurzaam.
Onderzoek heeft namelijk aangetoond dat organisaties die met de twin transitie bezig zijn makkelijker door crises heenkomen en beter presteren dan organisaties die daar niet mee bezig zijn. Dit wordt veerkracht genoemd.
Jouw succes
Een veerkrachtige organisatie
Hoe fijn zou het zijn dat om van het dagelijkse gedoe af te komen, zodat jij je kan richten op hetgeen er echt toe doet en wat er echt moet gebeuren?
Dat kan! Door tegelijkertijd te werken aan digitalisering en verduurzaming (twin transitie) verkrijgt je organisatie veerkracht en daarmee rust.
Klinkt dat aantrekkelijk? Lees dan verder en neem contact met ons op.
Jouw succes
Een veerkrachtige organisatie
Hoe fijn zou het zijn dat om van het dagelijkse gedoe af te komen, zodat jij je kan richten op hetgeen er echt toe doet en wat er echt moet gebeuren?
Dat kan! Door tegelijkertijd te werken aan digitalisering en verduurzaming (twin transitie) verkrijgt je organisatie veerkracht en daarmee rust.
Klinkt dat aantrekkelijk? Lees dan verder en neem contact met ons op.
Ontmoet de transformers
Katia Benabdesslam
Founder and Chief Engager
Katia is een allrounder wat haar werk betreft. Zij combineert een internationale kijk op de wereld met Nederlandse nuchterheid. Katia heeft ervaring in verschillende sectoren zoals: off-shore, duurzame energie, duurzame bouwprojecten, food & beverage en tech startups.
Haar doel als Sustainable Transformer is om organisaties te helpen met een schonere digitale wereld, en zo efficiënt mogelijk de transitie naar een duurzame toekomst te faciliteren.
Roel Remkes
Founder and Chief Constructor
Roel legt verbanden die niet meteen voor de hand liggen. Zo verbindt hij ook IT en duurzaamheid met elkaar. Sinds 1998 is hij actief in duurzaamheid. Sinds 2004 werkt hij als delivery manager en heeft hij gewerkt voor internationale IT consul-tancy bedrijven en als verandermanager in de maakindustrie.
Met de Sustainable Transformers wil hij organisaties de volgende stap laten zetten in digitalisering met behulp van duurzaamheid om zo een bijdrage te leveren aan klimaatverandering, biodiversiteit en vervuiling.